Leiharbeit ersetzt Festanstellung

Einer Untersuchung der Hans-Böckler-Stiftung zufolge sind in mehr als zehn Prozent der Entleihunternehmen bereits ein Fünftel der Belegschaft in Leiharbeit angestellt. Obwohl das schon sehr viel ist, treiben manche Unternehmen die Nutzung von Leiharbeit auf die Spitze. Sie ersetzen systematisch reguläre Beschäftigungsverhältnisse durch Leiharbeit.

In gravierendem Ausmaß geschieht das beispielsweise

• bei Schmitz Cargobull in Altenberge kamen auf 440 Beschäftigte in Festanstellung in der Spitze bis zu 600 Leiharbeitskräfte. Nach Protesten der IG Metall und der Belegschaft ist die Quote nun auf etwa 30 Prozent abgesenkt worden.
• bei Wincor Nixdorf in Paderborn. 647 Beschäftigte arbeiten regulär in der Produktion. Weitere 450 Beschäftigte sind in Leiharbeit angestellt.
• bei Claas in Harsewinkel. Auf 1397 gewerbliche Beschäftigte kommen bis zu 600 Leiharbeitskräfte.
• bei Krone. Dort arbeiten neben den 525 Beschäftigten 265 Leiharbeitskräfte.
• Die Firma Miele erklärte inzwischen, dass sie in Deutschland zusätzliche Arbeitskräfte nur noch über prekäre Verhältnisse einstellen will, unter anderem durch vermehrten Einsatz von Leiharbeit.